OPINIÓN
Punto de vista
Se adhiere a los criterios de The Trust Project
prima:La discriminación de la mujer en el mercado laboral

El trabajo decente solo puede existir en condiciones de libertad y dignidad e implica fomentar la inclusión y la diversidad de todos y todas, escribe Martha Quiñones Domínguez

8 de marzo de 2021 - 10:00 AM

Las opiniones expresadas en este artículo son únicamente del autor y no reflejan las opiniones y creencias de El Nuevo Día o sus afiliados.
Un grupo de transgénero representa en la vía pública una agresión durante una marcha de la comunidad LGTBI para exigir respeto a la diversidad sexual, en Asunción, Paraguay. (AP)
Un grupo de transgénero representa en la vía pública una agresión durante una marcha de la comunidad LGTBI para exigir respeto a la diversidad sexual, en Asunción, Paraguay. (AP)

En el Día Internacional de la Mujer Trabajadora reconocemos a las mujeres trabajadoras, remuneradas o no remuneradas. Para todas las mujeres en el ámbito laboral, exigimos trabajos en condiciones de dignidad, con seguridad y equidad. Las mujeres transgénero1 son las que enfrentan las formas más severas de discriminación laboral. La discriminación es un tema estructural que influye directamente en el desarrollo económico del país, por eso es un asunto importante para trabajar y estudiar, en especial desde la economía. El discrimen es una expresión social muy peligrosa de algunos grupos que intenta lacerar la estabilidad social, política y económica de toda la sociedad, contra la mujer y contra las preferencias sexuales diferentes.

Guías de Opinión
Las columnas deben enviarse a Gerardo Cordero: gerardo.cordero@gfrmedia.com. Las columnas tienen que ser de 300, 400 o 500 palabras. Al enviarnos su columna, el escritor concede a GFR Media una licencia exclusiva, perpetua, irrevocable, sublicenciable, mundial y libre de regalías para reproducir, copiar, distribuir, publicar, exhibir, preparar obras derivadas, traducir, sindicar, incluir en compilaciones u obras colectivas, y de cualquier otro modo de forma general utilizar su columna (en todo o en parte), sin reserva ni limitación alguna, en cualquier medio (incluyendo pero sin limitarse, a las versiones impresas o digitales o en los sitios web o aplicaciones móvil del periódico El Nuevo Día), forma, tecnología o método conocido en el presente o que sea conocido, desarrollado o descubierto en el futuro. El autor acepta que GFR Media, LLC, podría cobrar a los suscriptores las versiones digitales, sitios web o aplicaciones móviles de GFR Media por el acceso a la columna. has context menu


Ups...

Nuestro sitio no es visible desde este navegador.

Te invitamos a descargar cualquiera de estos navegadores para ver nuestras noticias: